オーダーメイドデザイン
多様なニーズに応える最善のプログラムを開発・提供
行動変容の実現
『こうあるべき』という机上の知識・理論ではなく、実際に自分で体験し問題点・課題を明確にすることで危機感を醸成し自己改革へのコミットを得ます。それにより明確になった課題を掘り下げ、日々の業務における具体的な行動計画を策定します。 |
根本的な改善を目指す体験学習のプログラムはともすると「楽しいけれど学びがない」という単なるレクリエーションに陥りがちです。これは本来手段である「アクティビティ」の珍しさや盛り上がりばかりに意識が向いていることから生じる弊害です。 |
パッケージからオーダーメイドデザインまで
- どのような対象者をどのようなトレーニングによってどのようなスキルの向上を目指すのかを選定し、得られる成果を確認します。 マネージメントスキル・リーダーシップスキル・コーチングスキル他などがこれにあたり、体験型による気づきを得るのか、モジュール型により知識の向上も取り入れるのかなども検討します。 ゴール（成果）を見据えることによって精度の高いプログラムを策定することができます。
- ヒアリングによりお伺いしたニーズに基づき、もっとも適した形にカスタマイズしたプログラムをインパクトがご提案いたします。
- インパクトからご提案したプログラム内容を再度、貴社と検証し確認することによってより確実に、ニーズに適したプログラムを決定を行います。
- 決定したプログラムに沿ってトレーニングを実施いたします。 トレーニングではファシリテーターだけではなく営業担当者も同席し研修をバックアップいたします。
- 研修後に報告書を作成し、プログラム担当者とともにプログラムの評価を行い、次の研修への対応を考慮します。 さらに必要に応じてフォローアッププログラムを作成、実施し、研修効果の持続と拡大を図ります。
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